A Prefeitura acaba de divulgar um novo processo seletivo. Com a oferta de 250 vagas distribuídas em diversas áreas e níveis de escolaridade, esta seleção representa uma oportunidade para profissionais em busca de estabilidade e crescimento na carreira pública.
A seleção, que terá início na próxima terça-feira, dia 3 de dezembro de 2024, visa preencher posições em diferentes secretarias municipais, abrangendo desde funções que exigem ensino fundamental incompleto até cargos de nível superior. Além das vagas imediatas, o processo seletivo também formará um cadastro reserva, ampliando as chances de contratação futura.
Panorama geral das vagas ofertadas
O processo seletivo da Prefeitura abrange diversas oportunidades, contemplando profissionais de diferentes áreas de atuação. As 250 vagas estão distribuídas entre seis secretarias municipais, cada uma com suas particularidades e demandas específicas.
Distribuição por Secretaria
- Secretaria de Infraestrutura: 18 vagas
- Secretaria de Educação: 149 vagas
- Secretaria de Desenvolvimento, Cultura e Turismo: 1 vaga
- Secretaria de istração e Assuntos Jurídicos: 5 vagas
- Secretaria de Saúde: 45 vagas
- Secretaria de Desenvolvimento Social: 32 vagas
Esta distribuição reflete as necessidades atuais do município, com um foco na área educacional, que concentra a maior parte das oportunidades. A variedade de cargos disponíveis permite que candidatos com diferentes perfis e formações encontrem posições adequadas às suas habilidades profissionais.
Níveis de Escolaridade Requeridos
O processo seletivo contempla vagas para todos os níveis de escolaridade, democratizando o o às oportunidades de emprego público. A distribuição se dá da seguinte forma:
- Nível Fundamental Incompleto
- Nível Fundamental Completo
- Nível Médio
- Nível Superior
Detalhamento dos cargos por secretaria
Cada secretaria municipal oferece um conjunto de oportunidades, refletindo as necessidades específicas de cada setor da istração pública. A seguir, apresentamos um detalhamento dos cargos disponíveis em cada secretaria.
Secretaria de Infraestrutura
- Agente de Limpeza (2 vagas)
- Auxiliar de Manutenção (4 vagas)
- Auxiliar de Pintura (2 vagas)
- Jardineiro (1 vaga)
- Operador de Máquinas Pesadas I (2 vagas)
- Operador de Máquinas Pesadas II (1 vaga)
- Pintor (2 vagas)
- Pedreiro (4 vagas)
Secretaria de Educação
- Assistente Social da Educação (1 vaga)
- Auxiliar de Professor (17 vagas)
- Auxiliar de Secretaria da Educação (1 vaga)
- Auxiliar de Serviços Gerais da Educação (30 vagas)
- Digitador (2 vagas)
- Fonoaudiólogo (1 vaga)
- Merendeiro (2 vagas)
- Monitor (12 vagas)
- Motociclista (1 vaga)
- Motorista de Transporte Escolar (4 vagas)
- Oficineiro da Educação (1 vaga)
- Professor I (42 vagas)
- Professor de Ciências (1 vaga)
- Professor de Educação Física (1 vaga)
- Professor de Geografia (1 vaga)
- Professor de História (1 vaga)
- Professor de Inglês (1 vaga)
- Professor de Língua Portuguesa (1 vaga)
- Professor de Matemática (1 vaga)
- Profissional de Apoio Educacional (2 vagas)
- Promotor de Leitura (1 vaga)
- Psicólogo Educacional (1 vaga)
- Psicopedagogo Clínico (1 vaga)
- Secretário Escolar (1 vaga)
- Vigia da Educação (23 vagas)
Secretaria de Desenvolvimento, Cultura e Turismo
- Motorista de Caminhão Pipa (1 vaga)
Secretaria de istração e Assuntos Jurídicos
- Arquivista (1 vaga)
- Auxiliar de Secretaria de istração (2 vagas)
- Motorista da istração (1 vaga)
- Vigia da istração (1 vaga)
Secretaria de Saúde
- Artesão da Saúde (1 vaga)
- Auxiliar de Farmácia (2 vagas)
- Auxiliar de Secretaria da Saúde (11 vagas)
- Auxiliar de Serviços Gerais da Saúde (8 vagas)
- Condutor Socorrista (3 vagas)
- Motorista da Saúde (3 vagas)
- Motorista de Ambulância (3 vagas)
- Motorista TFD (1 vaga)
- Recepcionista da Saúde (3 vagas)
- Vigia da Saúde (10 vagas)
Secretaria de Desenvolvimento Social
- Assistente Social (3 vagas)
- Auxiliar de Serviços Gerais (2 vagas)
- Cozinheiro (2 vagas)
- Entrevistados do Bolsa Família (5 vagas)
- Motorista (3 vagas)
- Oficineiro (4 vagas)
- Orientador Social (5 vagas)
- Psicólogo Social (1 vaga)
- Recepcionista (1 vaga)
- Visitador da Primeira Infância (5 vagas)
Requisitos e condições para participação
Para participar do processo seletivo da Prefeitura, os candidatos devem atender a uma série de requisitos básicos, como:
- Idade mínima de 18 anos completos na data da posse
- Estar em dia com as obrigações eleitorais
- Estar quite com o serviço militar, para candidatos do sexo masculino
- Gozar de boa saúde física e mental
- Não possuir antecedentes criminais
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, com reconhecimento de gozo de direitos políticos no Brasil
Faixa salarial e carga horária
A remuneração mensal dos cargos oferecidos no processo seletivo varia de acordo com o nível de escolaridade e as responsabilidades de cada função. A faixa salarial se estende do valor de um salário mínimo até R$ 2.200,00, distribuída da seguinte forma:
- Cargos de Nível Fundamental: 1 salário mínimo a R$ 1.500,00
- Cargos de Nível Médio: R$ 1.300,00 a R$ 1.800,00
- Cargos de Nível Superior: R$ 1.800,00 a R$ 2.200,00
É importante ressaltar que esses valores podem sofrer alterações de acordo com a legislação vigente e as políticas de remuneração do município. Ademais, a carga horária semanal varia entre 30 e 40 horas, dependendo do cargo.
Processo de inscrição
O processo de inscrição para o processo seletivo da Prefeitura de as, localizada no estado de Pernambuco, estarão abertas a partir das 8h do dia 3 de dezembro de 2024 até às 23h59 do dia 15 de dezembro de 2024. Todas as inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, através do site da Comagsul.
Taxas de inscrição
As taxas de inscrição variam de acordo com o nível de escolaridade exigido para o cargo:
- Nível Fundamental: R$ 50,00
- Nível Médio: R$ 75,00
- Nível Superior: R$ 100,00
É importante ressaltar que o pagamento da taxa é condição necessária para a efetivação da inscrição.
Isenção da taxa de inscrição
Candidatos que se enquadram em determinados critérios socioeconômicos podem solicitar a isenção da taxa de inscrição. O período para solicitação de isenção será de 3 a 5 de dezembro de 2024. Os interessados devem:
- Preencher o formulário de solicitação de isenção no site da Comagsul
- Anexar os documentos comprobatórios exigidos no edital
- Aguardar a análise e o resultado da solicitação
Etapas do Processo Seletivo
O processo seletivo da Prefeitura de as- PE foi estruturado de forma a avaliar as competências e habilidades dos candidatos de maneira abrangente.
Prova objetiva
A prova objetiva é a primeira etapa do processo seletivo e será aplicada para todos os cargos. Esta avaliação tem caráter eliminatório e classificatório.
Data e Local
- Data prevista: 29 de dezembro de 2024
- Local: A ser divulgado no site da Comagsul
Estrutura da Prova
A prova objetiva será composta por questões de múltipla escolha, abrangendo os seguintes conteúdos:
- Língua Portuguesa
- Matemática
- Conhecimentos de Informática
- Conhecimentos Gerais
O número de questões e o peso de cada disciplina podem variar de acordo com o nível de escolaridade e as especificidades de cada cargo.
Prova prática
A prova prática será aplicada apenas para alguns cargos específicos, visando avaliar as habilidades técnicas dos candidatos em situações reais de trabalho.
Cargos com prova prática
- Operador de Máquinas Pesadas I
- Operador de Máquinas Pesadas II
- Motorista de Transporte Escolar
Data e local
- Data prevista: 30 de dezembro de 2024
- Local: A ser divulgado no site da Comagsul
Estrutura da prova prática
A prova prática consistirá em tarefas específicas relacionadas às atribuições do cargo, como:
- Operação de máquinas e equipamentos
- Realização de manobras
- Demonstração de conhecimentos técnicos
