O currículo do candidato é um documento que deve ser construído dentro desse conceito para que ele alcance seus objetivos profissionais. Por isso, é fundamental que construa o documento de modo objetivo, sucinto e direcionado.
Currículo: construa o seu perfil profissional de forma sucinta e objetiva
Considere que o profissional de recrutamento e seleção possui poucos minutos para analisar o seu currículo. Por isso, o direcionamento do seu perfil é fundamental para que alcance os seus objetivos no mercado. Visto que um currículo confuso e/ou muito extenso pode ser descartado sem que seja devidamente analisado.
Dados pessoais
Informe seus dados pessoais de maneira sucinta, priorizando os dados de contato. Sendo assim, evite informações excessivas, como números referentes ao RG, F, CNH etc.
Objetivo
O seu objetivo deve ser informado de maneira direta, contudo, ele pode ser complementado com informações sobre o nível hierárquico e área de atuação. Por exemplo: gerente de atendimento ao cliente; assistente de vendas; analista de relacionamento ao cliente; auxiliar de estoque etc.
Carreira acadêmica
A descrição referente a sua escolaridade deve ser sucinta, porém, direta. Sendo assim, informe cursos concluídos e cursos em andamento. Caso estude, informe a previsão de término do curso atual.
Experiência profissional
A sua experiência profissional é um campo muito importante para a avaliação feita pelo profissional de recrutamento e seleção. Sendo assim, é viável que destaque seus empregos anteriores de maneira objetiva, informando o nome das organizações e o período de sua respectiva atuação.
Não insira uma narrativa concreta
Entretanto, é válido ressaltar que não é viável inserir uma narrativa concreta durante a elaboração do seu currículo. Por isso, faça pequenos apontamentos sobre as atividades exercidas.
Elabore um currículo assertivo
Lembre-se de que o seu currículo é um documento que será explorado durante uma entrevista de emprego, portanto, não é viável que se torne confuso.
Atualize o seu perfil na plataforma online Linkedin
O Linkedin é uma ferramenta de gestão para recrutamento e seleção amplamente utilizada no mercado atual. Por isso, é aconselhável que o candidato atualize o seu perfil na plataforma e eleve sua visibilidade de forma positiva.
Adapte os pontos citados e não fique aquém do seu potencial profissional
Dessa forma, o seu currículo estará coerente e objetivo, elevando suas chances de destacar o seu potencial no mercado atual. Portanto, faça adaptações dos pontos citados e destaque o seu perfil no mercado, alcançando seus objetivos profissionais em longo prazo.
