A Prefeitura anunciou a abertura de um concurso público que busca atrair a atenção de profissionais de diversas áreas. Com 24 vagas disponíveis e a formação de cadastro reserva, o certame abrange cargos de níveis fundamental, médio/técnico e superior, oferecendo oportunidades para vários candidatos.
Detalhes do concurso
O concurso da Prefeitura visa preencher vagas em diversos setores da istração municipal, com ênfase na área da saúde. As oportunidades abrangem desde cargos operacionais até posições que exigem formação superior especializada.
Cargos disponíveis
Conforme especificado no edital, as vagas disponíveis são para os seguintes cargos:
- Auxiliar de Serviços Gerais (1 vaga)
- Auxiliar de istração (1 vaga)
- Agente Comunitário de Saúde (2 vagas)
- Agente de Combate a Endemias (1 vaga)
- Artesão (1 vaga)
- Auxiliar de Farmácia (1 vaga)
- Assistente de istração (1 vaga)
- Auxiliar de Serviços Odontológicos (1 vaga)
- Fiscal em Vigilância Sanitária (1 vaga)
- Motorista I (1 vaga)
- Motorista (área rural) para conduzir ambulância (1 vaga)
- Técnico de Enfermagem (2 vagas)
- Técnico de Enfermagem para área rural (residir no assentamento)
- Cirurgião Dentista (1 vaga)
- Enfermeiro (1 vaga)
- Enfermeiro (área rural) (1 vaga)
- Farmacêutico (1 vaga)
- Farmacêutico Bioquímico (1 vaga)
- Fisioterapeuta (1 vaga)
- Assistente Social (1 vaga)
- Fonoaudiólogo (1 vaga)
- Médico clínico geral (1 vaga)
- Psicólogo (1 vaga)
- Profissional de Educação Física (1 vaga)
Requisitos para participação
Para participar do concurso, os candidatos devem atender a alguns requisitos básicos:
- Ter idade mínima de 18 anos
- Comprovar o nível de escolaridade exigido para o cargo pretendido
- Estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (quando aplicável)
- Possuir aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo
É fundamental que os interessados verifiquem no edital os requisitos específicos para cada cargo, pois podem variar de acordo com a função.
Remuneração e carga horária de trabalho
Os profissionais selecionados no concurso da Prefeitura terão condições de trabalho variadas, dependendo do cargo para o qual forem aprovados.
Faixa salarial
A remuneração mensal oferecida varia da seguinte forma:
- Salário inicial: R$ 1.518,00
- Salário máximo: R$ 13.139,82
Carga horária
A carga horária de trabalho para os cargos oferecidos no concurso varia entre 30 e 40 horas semanais. No entanto, vale ressaltar que, a carga horária específica para cada função estará detalhada no edital, permitindo que os candidatos avaliem a compatibilidade com suas disponibilidades e expectativas profissionais.
Inscrições e processo de seleção
As inscrições para o concurso da Prefeitura de Sonora, localizada no estado de Mato Grosso do Sul, estão programadas para ocorrer em um período específico, exigindo atenção dos candidatos quanto aos prazos e procedimentos.
Período de inscrições
As inscrições estarão abertas de 24 a 26 de fevereiro de 2025, até as 13h. Este prazo é relativamente curto, o que demanda agilidade dos interessados em preparar a documentação necessária e efetuar a inscrição.
Como se inscrever
O processo de inscrição será realizado em duas etapas:
- Inscrição online: Os candidatos deverão ar o site oficial da Prefeitura Municipal de Sonora para preencher o formulário de inscrição.
- Entrega de documentos: Após a inscrição online, é obrigatória a entrega dos documentos físicos na sede da Câmara Municipal de Sonora, situada na Rua Adalberto Bozoki, nº 305, Centro, Sonora – MS.
É importante ressaltar que não haverá cobrança de taxa de inscrição para este concurso, o que pode aumentar a ibilidade e o número de candidatos.
Método de seleção
A seleção dos candidatos para o concurso da Prefeitura de Sonora será realizada por meio de prova de títulos, de caráter classificatório. Os critérios para avaliação dos títulos estarão detalhados no edital, e os candidatos devem estar atentos para apresentar toda a documentação comprobatória necessária.
Preparação para o concurso
Para os interessados em participar do concurso da Prefeitura de Sonora, é fundamental uma preparação adequada, considerando as especificidades do processo de seleção.
Estudo do edital
O primeiro o para uma preparação eficaz é a leitura atenta do edital. Nele, os candidatos encontrarão informações sobre:
- Requisitos para cada cargo
- Documentação necessária
- Cronograma do concurso
- Critérios de avaliação dos títulos
Organização da documentação
Considerando que a seleção será feita por prova de títulos, os candidatos devem:
- Reunir todos os certificados e diplomas relevantes
- Organizar documentos que comprovem experiência profissional
- Verificar a validade e autenticidade de cada documento
- Preparar cópias autenticadas, se necessário
