Uma Prefeitura no estado de Minas Gerais, está com um processo seletivo em andamento que oferece 224 vagas para diversos cargos. As inscrições para esta seleção estão prestes a se encerrar, com o prazo final marcado para esta sexta-feira, 22 de novembro. Esta oportunidade tem atraído a atenção de muitos candidatos em busca de crescimento profissional no serviço público municipal.
Detalhes do Processo Seletivo
A seleção da Prefeitura está dividido em dois editais distintos, cada um com suas particularidades e oportunidades específicas. Veja a seguir os detalhes de cada edital para que os interessados possam compreender melhor as opções disponíveis.
Edital nº 13
Este edital contempla vagas para profissionais de diversas áreas, incluindo:
- Assistente Social (3 vagas)
- Psicólogo (3 vagas)
- Monitor de Creche (26 vagas)
- Monitor para atender aluno com deficiência (30 vagas)
- Secretário Escolar (1 vaga)
Edital nº 14
O segundo edital é voltado principalmente para a área da educação, oferecendo um número significativo de vagas para professores e especialistas em educação:
- Professor de Educação Infantil (48 vagas)
- Professor do Ensino Fundamental Anos Iniciais (64 vagas)
- Professor de Arte (2 vagas)
- Professor de Ciências (2 vagas)
- Professor de Geografia (2 vagas)
- Professor de História (1 vaga)
- Professor de Inglês (1 vaga)
- Professor de Matemática (7 vagas)
- Professor de Língua Portuguesa (4 vagas)
- Professor de Educação Física (15 vagas)
- Professor de Ensino Religioso (3 vagas)
- Professor Intérprete de Libras (1 vaga)
- Professor Instrutor de Braile (1 vaga)
- Orientador Pedagógico (6 vagas)
- Supervisor Pedagógico (4 vagas)
Requisitos e remuneração
Para participar do processo seletivo, os candidatos devem atender aos requisitos mínimos de escolaridade exigidos para cada cargo. É fundamental que os interessados verifiquem cuidadosamente as exigências específicas para a posição desejada antes de efetuar a inscrição.
Quanto à remuneração, os salários oferecidos variam de acordo com o cargo e a carga horária. Os valores iniciais estão na faixa de R$ 1.597,71 a R$ 3.485,70. Para os cargos de Professor, a remuneração é calculada por hora, variando entre R$ 22,52 e R$ 25,08.
Processo de inscrição
As inscrições para o concurso da Prefeitura de João Monlevade, localizada em Minas Gerais, tiveram início às 8h do dia 14 de novembro de 2024 e se encerram às 17h do dia 22 de novembro de 2024. Os interessados devem ar o site oficial da prefeitura, conferir o edital completo e verificar o formulário de inscrição online.
Um aspecto positivo deste processo seletivo é a isenção da taxa de inscrição, o que torna-o mais ível a todos os candidatos, independentemente de sua situação financeira.
Método de seleção
O processo seletivo da Prefeitura de João Monlevade-MG será realizado através da avaliação de títulos e experiência profissional, tendo caráter eliminatório e classificatório. Esta metodologia permite que os candidatos sejam avaliados não apenas por seu conhecimento teórico, mas também por sua experiência prática na área.
Critérios de Avaliação para o Edital nº 14
Para os cargos listados no Edital nº 14, a pontuação será distribuída da seguinte forma:
- Doutorado relacionado ao cargo ou em Educação: 10 pontos
- Mestrado relacionado ao cargo ou em Educação: 8 pontos
- Pós-graduação Lato Sensu na área: 5 pontos
- Cursos de aperfeiçoamento específicos: até 4 pontos
- Experiência profissional: até 10 pontos (1 ponto por ano de trabalho)
Critérios de Avaliação para o Edital nº 13
Os critérios variam de acordo com o cargo:
Assistente Social e Psicólogo:
- Mestrado na área: 10 pontos
- Pós-graduação Lato Sensu: 5 pontos
- Experiência profissional: até 10 pontos
- Experiência em estágio: até 10 pontos
Monitor de Creche e Monitor para aluno com deficiência:
- Cursos de aperfeiçoamento: até 2 pontos
- Experiência profissional: até 10 pontos
Secretário Escolar:
- Cursos de aperfeiçoamento: até 2 pontos
- Registro profissional: 2 pontos
- Experiência profissional: até 10 pontos
Validade do Processo Seletivo
O prazo de validade deste processo seletivo será de 1 ano, contado a partir da data de homologação do resultado final. Existe a possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da istração Municipal.
